市場の概要:
世界の志願者追跡システム市場規模は2023年に27億米ドルに達した。今後、IMARC Groupは、市場は2032年までに55億米ドルに達し、2024年から2032年の間に8.5%の成長率(CAGR)を示すと予測している。
レポート属性
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主要な統計
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基準年
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2023年 |
予測年
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2024~2032年
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歴史的年数 |
2018-2023
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2023年の市場規模 |
27億米ドル |
2032年の市場予測 |
55億米ドル |
市場成長率 (2024-2032) |
8.5% |
応募者追跡システム(ATS)は、企業の採用プロセスを合理化するために設計されたソフトウェアソリューションです。採用担当者や採用マネージャーは、求人情報の掲載、履歴書のスクリーニング、候補者評価、面接のスケジュール、採用ワークフローの管理などを一元管理できるデータベースとして機能します。反復的で時間のかかる作業を自動化することで、効率を高め、人的ミスを減らし、より多くの情報に基づいた採用決定に貢献します。また、分析、コラボレーションツール、統合機能などの機能も備えており、最新の人材獲得戦略には欠かせないものとなっています。
![応募者追跡システム市場](https://www.imarcgroup.com/CKEditor/1a2f0863-40b8-48f3-809c-c86813e3149fglobal-market--japanese-language-template-(2).webp)
人材獲得競争の激化は、ATSのようなより効率的な採用ソリューションの導入を企業に促している。これに加え、グローバル化の進展により、さまざまな拠点で複数の採用プロセスを管理する必要が生じており、一元化されたシステムがより魅力的になっていることも、世界市場の成長を促す主な要因の一つとなっている。さらに、人事におけるデータ主導の意思決定の重要性が高まっていることも、ATSの採用に拍車をかけている。さらに、採用により強固なデジタルツールが必要となるリモートワーク環境の採用が増加していることも、市場の成長を後押ししている。これとは別に、ATSプラットフォームの機能強化のための人工知能(AI)と機械学習(ML)の統合は、自動履歴書スクリーニングやチャットボット支援候補者エンゲージメントのような機能を提供し、市場成長に寄与している。また、これらの進化は、より良い候補者マッチングを可能にし、より質の高い採用につながっている。 さらに、労働法や規制を遵守する必要性の高まりから、企業がさまざまな地域やグローバルの採用基準を遵守できるよう、コンプライアンス機能を組み込んだ先進的なATSの利用が増加していることも、市場の成長を強化している。このほか、ATSプロバイダーと、より包括的な人材管理エコシステムを構築する給与計算や業績管理システムなどのサードパーティ製ソフトウェア・アプリケーションとの提携が増加していることも、市場に明るい見通しをもたらしている。
主な市場区分:
IMARC Groupは、世界の志願者追跡システム市場レポートの各サブセグメントにおける主要動向の分析と、2024年から2032年までの世界、地域、国レベルでの予測を提供しています。当レポートでは、展開、組織規模、コンポーネント、エンドユーザーに基づいて市場を分類しています。
配備別の内訳:
組織規模別内訳:
コンポーネント別の内訳:
エンドユーザー別の内訳:
- BFSI
- ITおよび電気通信
- 政府・公共部門
- 小売
- 製造業
- ヘルスケアとライフサイエンス
- その他
地域別内訳:
- 北米
- ヨーロッパ
- ドイツ
- フランス
- イギリス
- イタリア
- スペイン
- ロシア
- その他
- アジア太平洋
- 中国
- 日本
- インド
- 韓国
- オーストラリア
- インドネシア
- その他
- ラテンアメリカ
- ブラジル
- メキシコ
- アルゼンチン
- コロンビア
- チリ
- ペルー
- その他
- 中東・アフリカ
- トルコ
- サウジアラビア
- イラン
- アラブ首長国連邦
- その他
競争環境:
また、同レポートは市場の競争環境についても分析しており、主なプレーヤーとしてApplicantStack, ATS Ondemand, Clearcompany, Greenhouse Software, IBM, iCIMS, JazzHR, Jobvite, Oracle, SAP SE, SilkRoad Technology, SmartRecruiters, Tribepad, Ultimate Software, Zoho, 等